Ny forskrift

Kunnskapsdepartementet har fastlagt ny forskrift for ansettelse og opprykk i UH-sektoren:

  • I dosentstigen skal det legges vekt på praksiserfaring og utviklingsarbeid, mens krav til forskning på nivå med Ph.D. er tatt ut. Det kan gis opprykk til 1. amanuensis fra lektor-stilling etter gamle regler ut 2027 og institusjonene kan gjøre lokale tilpasninger.
  • Det nye reglement gjelder for stillinger som utlyses etter 1. august 2024, mens det ellers er overgangsordning fram til 1. august 2025.
  • Engelsk skal ikke fortrenge norsk som arbeidsspråket i akademia. Her skjerpes kravene.

Se


Gjeldende forskrift

Det finnes et knippe offisielle dokumenter som er både nyttige og nødvendige i arbeidet med å søke opprykk og fremme 1.lektor/dosent-veien.

  • Lovdata:
    • Lov om universiteter og høgskoler. [HTML].
    • Forskrift for ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger av 2006. [HTML]
      • §1-3 Kriterier for ansettelse i stilling som dosent. [HTML]
      • §1-5 Kriterier for ansettelse i stilling som førstelektor. [HTML]
    • Forskrift om endring i Forskrift for ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger av 2019 [HTML]
  • Universitets- og høgskolerådet: Opprykksordninger. [HTML]
    • Veiledning for søknad om opprykk til dosent. [PDF]
    • Veiledning for deg som vil søke om opprykk til førstelektor. [PDF]
    • Veiledende retningslinjer for søknad og vurdering om opprykk til førstelektor. [PDF]
    • Merittering [HTML]

Dalehefte, Ask og Backe har laget en tolkning av eksisterende kriterier i Hva slags dokumentasjon legges ved i opprykkssøknader til dosent og førstelektor? Kristiansand.16.03.2023 [PDF]